Bjørn Ursin

Bjørn er seniorrådgiver i Cruit og jobber særlig med rekruttering av tekniske og kommersielle profiler og ledere i privat sektor. Han har bred erfaring på tvers av bransjer og har rekruttert blant annet prosjektledere, ingeniører, fagspesialister, produktsjefer, rådgivere og ledere på ulike nivåer.

‍

En viktig del av Bjørns styrke ligger i å forstå hva virksomheten faktisk trenger. Han setter seg raskt inn i både rollen, fagmiljøet og den kommersielle konteksten kandidaten skal fungere i, og brukes som sparringspartner når kravprofilen skal defineres og markedet kartlegges. Bjørn har også erfaring med å starte selskaper selv, noe som gir ham god forståelse for virksomheter i utvikling og hvilke mennesker som trengs når organisasjoner skal bygge, vokse eller endre seg.

‍

Search og kandidatdialog er en sentral del av arbeidet hans. Bjørn har lang erfaring med å kartlegge kandidatmarkedet, identifisere relevante profiler og skape interesse hos kandidater som ikke nødvendigvis er på jobbjakt. Kandidatopplevelsen står samtidig sentralt, og han er opptatt av at alle kandidater skal oppleve en profesjonell og god prosess, uavhengig av utfallet.

‍

Bjørn arbeider metodisk med vurdering og seleksjon og har betydelig erfaring med både personlighetsanalyser og evne- og ferdighetstester. Han har også erfaring med rekruttering til styreposisjoner i selskaper og organisasjoner.

‍

Bjørn er sertifisert testbruker i NEO-PI-3, Aon, Assessio og HUPI-5.

‍

Faglig spesialisering

Tekniske roller og prosjektledelse
Rekruttering av blant annet prosjektledere, ingeniører og fagspesialister til tekniske virksomheter og miljøer.

‍

Kommersielle roller
Rekruttering av profiler med ansvar for kunder, produkter, forretningsutvikling og kommersiell vekst.

‍

Ledelse i privat sektor
Rekruttering av ledere og mellomledere på tvers av virksomheter og bransjer.

‍

Search og kandidatmarked
Kartlegging og direkte dialog med relevante kandidater, også når de mest aktuelle profilene ikke selv er på jobbjakt.